Plongez au cœur des relations qui tissent le quotidien du monde professionnel avec notre catégorie « Droit social : employeur/employé ». C’est dans cet espace que nous explorons ensemble les droits et les obligations réciproques qui régissent les rapports entre salariés et dirigeants. À travers des articles accessibles et détaillés, nous vous guidons sur les chemins parfois sinueux de la législation du travail. De la rédaction d’un contrat à la gestion des conflits, en passant par l’actualité des réformes impactant le secteur, nous mettons en lumière les points clés pour naviguer avec confiance dans cet univers juridique indispensable. Que vous soyez employeur soucieux de comprendre vos devoirs ou employé désireux de connaître vos droits, cette catégorie est pensée pour éclairer votre parcours professionnel et renforcer votre sérénité au sein de l’entreprise.
Entre inflation, attentes de reconnaissance et contraintes budgétaires, les employeurs disposent de leviers concrets pour améliorer
Comment améliorer le pouvoir d’achat de vos salariés ? Lire la suite
Introduction : Quand un salarié est déclaré inapte, la consultation du cse n’est pas une formalité:
Inaptitude du salarié : l’obligation du CSE sanctionnée Lire la suite
Un contrat de professionnalisation ne se rompt pas comme un CDI classique ou un CDD ordinaire:
Rupture de contrat de professionnalisation : conditions et démarches à suivre Lire la suite
Entre rente d’incapacité liée à une maladie professionnelle et pension d’invalidité, les règles, les montants et
Maladie professionnelle ou invalidité : quel est le plus avantageux ? Lire la suite
Vous êtes en arrêt pour maladie professionnelle et vous vous demandez si votre 13ème mois va
Maladie professionnelle : ai-je droit au 13ème mois ? Lire la suite
Enregistrer un entretien d’embauche, un entretien préalable au licenciement ou une réunion avec son manager à
Enregistrement secret d’un entretien de travail : est-ce légal ? Lire la suite
Un salarié envoie un message à son manager un lundi matin : il travaillera depuis Lisbonne
Télétravail à l’étranger : quels enjeux pour l’employeur ? Lire la suite
Renouveler le CSE sans accroc, c’est d’abord une question de calendrier maîtrisé et de documents bien
Renouvellement du CSE : ce qu’il faut savoir Lire la suite
Mettre fin au contrat d’une assistante maternelle agréée est une démarche qui engage autant le parent
Rupture du contrat de travail d’une assistante maternelle : quelles règles respecter ? Lire la suite
Un contrat à durée déterminée dans la fonction publique arrive à son terme : l’administration décide
Non-renouvellement de CDD dans la fonction publique : que savoir ? Lire la suite
